en
Skriv overskriften. Ta med ditt navn, og hvis du ønsker, din kontaktinformasjon. Også inkludere datoen du skriver brevet. Sier at dette er en sluttattest for treneren og identifisere ham ved navn.
2
Forklar kort hvorfor du valgte å jobbe med en trener og hvordan du fant din spesifikke trener. Hvis du velger din trener fordi en eller flere personer henvist deg til henne, nevner dette. Det viser at trener har en historie med fornøyde kunder som er villige til å henvise henne til sine venner.
3
State hvordan trener hjalp deg. Inkluderer fysiske øvelser. Hvis din trener tilbudt positiv støtte, oppmuntring eller andre immaterielle tjenester, nevner de også. Hvis du er del av en gruppe eller organisasjon, oppgi hvor mange personer som trener trent og gi eksempler på tilbakemeldinger fra disse personene. Inkluder hvor lenge du ansatt en trener og forklare om du fortsatt jobbe med ham.
4
Identifiser de resultatene du så fra å arbeide med din trener. Være konkret. "Trener Jill hjalp meg miste 40 pounds i tre måneder" er å foretrekke fremfor "Trainer Jill hjalp meg ned i vekt." Hvis treneren jobbet med et team, identifisere forbedringstiltak tiltak som spill gevinster eller individuelle ytelse statistikk.
5
Lag en konkret anbefaling om trenerens tjenester som "Jeg vil anbefale Trener Joe til noen høy school student som ønsker å forbedre sin batting average "eller" Jeg vil anbefale Trener Joe til alle som trenger å gå ned i vekt raskt. " Hvis du ikke lenger arbeide med din trener, men vil gjøre det igjen, si det. Hvis du er villig til å snakke videre med potensielle kunder indikerer den beste metoden for å nå deg.