| Hjem | sykdom | Mat Beverage | Helse | familie | Fitness | 
  • 6 spørsmål å stille et teppe renere før du ansetter

    Denne artikkelen vil forklare hva du må se etter i en Tepperensing selskapet før du ansetter en å komme hjem til deg og gjøre en jobb. Det er hundrevis, kanskje tusenvis av tepperens selskaper der ute, og du kan lett bli utsatt for agn og slå prising, eller bare leie en dårlig kvalitet rengjøring selskap uten selv å vite det. Denne artikkelen vil hjelpe deg å gjøre en god beslutning når ansette en company.The 6 spørsmål du må spørre en Tepperensing selskapet: en. Be om attester - en kvalitet selskap med en historie med tiltalende klienter bør ha en liste av attester. Kundene vil gjerne sende en attest hvis de virkelig er fornøyd med selskapet og deres service.2. Hva er din metode? Kvalitet selskapene vil være i stand til å forklare hvordan akkurat de rense teppet. Et selskap med en grunnleggende metoden vil ikke gjøre det best mulig jobb. Metoden bør inneholde minst pre støvsuging, pre sprøyting, og varmt vann extraction.3. Hvor mye erfaring har du? Mange rengjøringsmidler tror at bare fordi de har best mulig utstyr at de gjør en god jobb. Sannheten er, de beste rengjøringsmidler kjenner de beste metoder, beste rengjøringsmidler, og har den beste teknikken. Å ha det beste utstyret gjør ingenting uten riktig knowledge.4. Tilbyr du en garanti? De beste selskapene tilbyr en sterk garanti fordi de er så trygge på kvaliteten på arbeidet. Dårlig kvalitet selskaper vil ikke overleve hvis de tilbød en sterk guarantee.5. Pris? Be om et anslag og en endelig pris for å unngå agn og bytte taktikk. Mange bedrifter vil gi en base estimat på telefonen og deretter ta deg til rengjøringspersonell når du får regningen! Hvis det høres for godt til å være sant, er det sannsynligvis det. Også, "5 områder for $ 99" er for godt til å være true.6. Er du lokale? Det er godt å ansette lokale selskaper fordi de er en del av lokalsamfunnet og ønsker å opprettholde et godt omdømme. Store boksen selskaper kan noen ganger være upersonlig og ikke gi så god service
    By:. Marcos Rivera, Tepperens Albuquerque